濃濃年味還未完全散去，恒質(zhì)公司全體干部職工迅速收心歸位，以積極的工作態(tài)度、飽滿的工作熱情重返崗位，開(kāi)啟新一年征程。
30日，在交投集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)申文勝的帶隊(duì)下，恒質(zhì)公司黨委書記、董事長(zhǎng)吳清舟，黨委副書記、總經(jīng)理趙強(qiáng)，交建公司總經(jīng)理郝雷杰以及恒質(zhì)公司監(jiān)事會(huì)主席李曉嶺，黨委委員、副總經(jīng)理李紅巍和相關(guān)人員到江西天豐建設(shè)集團(tuán)管業(yè)科技有限公司（特級(jí)資質(zhì)）對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，洽談工作。
一行人參觀了天豐集團(tuán)的展廳，聽(tīng)取了相關(guān)人員的現(xiàn)場(chǎng)講解。雙方在現(xiàn)場(chǎng)就施工工藝、質(zhì)量管理等方面的優(yōu)秀管理措施、先進(jìn)設(shè)備引進(jìn)、信息化管理等做了經(jīng)驗(yàn)交流。
通過(guò)本次的交流學(xué)習(xí)，達(dá)到了“取長(zhǎng)補(bǔ)短”的目的。
申文勝要求，要借鑒天豐集團(tuán)的管理方法，汲取先進(jìn)理念和經(jīng)驗(yàn)做法，結(jié)合恒質(zhì)自身實(shí)際，進(jìn)一步制定出符合企業(yè)發(fā)展的管理方式。
此次對(duì)標(biāo)是一次找差距、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、促提升的很好機(jī)會(huì)。今后，恒質(zhì)公司將繼續(xù)加強(qiáng)與天豐集團(tuán)各板塊之間的交流學(xué)習(xí)，把好的思想和管理方式運(yùn)用到項(xiàng)目管理中，助推各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
